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三津中学教师办公室文化建设评比实施方案
发布日期:2016-03-26 10:31:51      
一、指导思想
    教师办公室是我们教师的日常工作室,也是我们教学的讨论室。教师办公室文化是一所学校校园文化的重要内容,它彰显着一个学校的办学能力和办学水平,凸显着教师的综合素养和职业道德。推进教师办公室文化建设,丰富办公室文化内涵,创建温馨、和谐、积极向上的办公环境,既有利于展现学校风采,同时也对促进教师发展,形成积极向上的团队精神,构建和谐校园有着独特的意义。

二、组织领导
成立办公室文化建设领导组。
组长:瞿国庚   
副组长:周健  
成员:张立文、沈勇、张高胜、汪慧琴  
领导组下设办公室,沈勇兼办公室主任,负责组织每周对教师办公室文化建设进行检查评比工作。

三、设计原则
    教师办公室布置以“文雅、美观、整洁、实用、环保、节能”为标准,以“温馨、和谐、学习”为原则,营造富有特色的文化氛围。

四、规范要求(各项5分,共计20项,总分100分)
1、室内清洁卫生,物品摆放有序
(1)建立卫生值日制度,办公室要保持地面无垃圾、桌面无灰尘。
(2)教师办公桌上作业本、书籍资料等要求摆放整齐(。
(3)窗台、门窗洁净,窗帘损坏的要及时修理。
(4)办公室内无卫生“死角”,办公桌下无不用的凌乱物品。
(5)办公室茶杯、卫生洁具要及时清洗,拖把、扫帚应整齐放置于固定位置。
(6)办公室内吊扇、灯管、空调等电器要定期清洁,保持干净。
(7)办公室人员应保持个人良好的卫生习惯,不随地吐痰,不随意脱鞋。
(8)办公室墙壁有鞋印等污迹的要及时清除,严禁乱贴乱画。
(9)下班时要关好门、窗、水、灯、空调等电器设备。
(10)严禁将早、中、晚餐带入办公室。

2.布置合理规范,彰显文化品位
(1)环境布置新颖、环保、有创意、有品位、个性鲜明。
(2)办公室张贴课程表、作息时间表和室内宣传公布栏要规范。
(3)办公室张贴名言、标语、美术作品、书画作品要美观大方。
(4)装饰物品要体现教育特色。

3.适当绿化美化,气氛清新活泼
(1)利用室内墙壁、办公(玻璃)桌面等空间开展艺术布置。
(2)办公室桌子上可适当放置盆景。
(3)利用其他空间合理种养盆栽绿化。

4.成员团结和谐,精神风貌良好
(1)办公室有团结、和谐、文明、向上的文化氛围。
(2)办公室成员自觉遵守办公纪律,在办公室里不做与工作无关的事情,不大声喧哗、争吵,严禁上网聊天、炒股、玩游戏、看电影、电视等。
(3)着装端庄,佩带得体,使用普通话。

五、参与对象
全校教师办公室(各行政办公室参与文化建设,不纳入评比)
    学校后勤部将积极配合各办公室开展文化建设。领导组按照上述要求,每月定期或不定期对各办公室文化建设进行检查通报,年终评比,对文化建设先进办公室给予一定的奖励。

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